La ley, Triunfadorí como las leyes respectivas de cada estado, detalla los protocolos de seguridad adecuados que todas las empresas deben amparar e incluye las indemnizaciones y prestaciones que los empleados tienen derecho a admitir en caso de determinados incidentes y lesiones. Cuando las condiciones de trabajo puedan ocasionar que https://plan-de-capacitaciones-en39494.glifeblog.com/34925254/5-hechos-fácil-sobre-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-sena-descritos